Cycle du coaching

La complexité des activités, dans un monde qui change et évolue rapidement demande une prise en charge des compétences et de la motivation des personnes ainsi qu'une stimulation à s'adapter au changement.

C'est une des missions qui s'offre aujourd'hui au coach.

Abordé comme un mode d'intervention ou un métier, le Coaching s'inscrit dans les mutations que vivent aujourd'hui les organisations et les individus.
Cette compétence concerne tous les aspects de l'organisation. C'est en cela qu'il s'agit d'une approche systémique des organisations.

Cette formation certifiante en coaching a été conçue à partir d'une méthode de référence : la PNL en vue d'une activité professionnelle : COACH.